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在全球化的进程中，面对诸多复杂的挑战和不确定性因素，他们意识到团队建设与沟通机制的建立是至关重要的。为了确保全球守护工作的协调一致与高效运作，他们将积极打造开放包容的团队氛围，并建立健全的沟通机制。
在团队建设方面，他们将通过多元化的人才招聘与选拔，汇集来自不同背景、拥有不同领域知识和经验的专家。这样的团队将具备更强的适应性和创新能力，能够更好地应对各种挑战和风险。同时，他们也将重视团队内部的协作与配合，通过定期的团队培训、分享与交流活动，促进团队成员间的相互了解和合作默契，形成一支高效协作的团队。
在沟通机制方面，他们将建立多层次、全方位的沟通渠道，确保信息的畅通与共享。这包括定期的会议、报告、研讨会等形式的交流，也包括现代化的信息技术手段的运用
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